Правила ГОС 3 часть

Описание:

ПОЛОЖЕНИЕ О СИСТЕМНОМ ВЗАИМОДЕЙСТВИИ С СОСТАВОМ:​
» Высшие должностные лица обязаны иметь доказательства на занесение в чёрный список организации каждого сотрудника из своей организации с 1 ранга.
» Высшие должностные лица обязаны иметь доказательства на увольнение и выдачу выговора каждого сотрудника из своей организации с 3 ранга.
» Высшие должностные лица обязаны иметь доказательства на выдачу мута рации каждого сотрудника из своей организации с 3 ранга.
» Лидер или заместитель обязан оставить лог о повышении сотрудника в течение 12 часов после его повышения по доверию.
» Лидер или заместитель обязан оставить лог о внесении в чёрный список организации игрока в течение 12 часов после его внесения.
» Запрещено принимать заявление на вынос из чёрного списка организации, нарушая условия. Исключение: пункт про деньги необязателен.
» Запрещено выносить из чёрного списка организации без заявления от игрока на форуме в специальной теме.
» Запрещено принимать, увольнять и повышать игрока без РП отыгровок. Примечание: выдавать выговор и мут рации разрешено без РП отыгровок.
» Запрещено выдавать выговор и увольнять с НРП причиной.
» Запрещено выдавать мут рации в своей фракции с причиной "псих" или "потеря рации" (также запрещены неадекватные и некорректные причины). Примечание: выдача мута разрешена в РП и НРП рации, в причине всегда нужно указывать "помехи в рации".
» Запрещено лидеру или заместителю игнорировать просьбы об увольнении в РП чат от своих сотрудников.
» Запрещено высшим должностным лицам игнорировать нарушения со стороны своего сотрудника. Примечание: сюда относится любое нарушение как IC, так и ООС. К примеру, если лидер видит как сотрудник МГшит, то лидер обязан предупредить о том, что так делать нельзя и в следующий раз применить к нему соответствующую санкцию.
» Запрещено иметь в своей фракции игроков с НРП никнеймом.
» Запрещено увольнять человека без весомой причины.
» Запрещено принимать игрока во фракцию, который состоит в черном списке соответствующего министерства или в черном списке всех гос. структур.
» Запрещено восстанавливать в организацию игрока, который был уволен более чем 7 дней назад.
» Запрещено восстанавливать в организацию игрока после выдачи ему варна или бана. Исключение: ошибочный варн или бан, проводится без потери ранга.
» Запрещено восстанавливать в организацию игрока без потери ранга. Примечание: потеря должна составлять как минимум с отнятием 1 ранга от его ранга до увольнения.
» Запрещено восстанавливать в организацию игрока, который был уволен через /demoute.
» Запрещено восстанавливать бывших временных заместителей.
» Лидер или заместитель вправе повышать игрока в сутки максимум на 2 ранга по отчёту либо 1 раз по отчёту и 1 раз по усмотрению.
» Лидер или заместитель вправе повышать человека по усмотрению только до 5 ранга. Примечание: с 5 на 6 повышать по усмотрению уже нельзя и дальнейшие повышения игрока разрешаются только по отчёту. Когда вы повышаете человека по усмотрению, администрация вправе запросить у вас доказательства за что он был повышен (проделанная работа).
» Лидер после окончания своего срока или снятия не может быть восстановлен у нового лидера. Исключение: нахождение в белом списке гос. структур.
» При подаче заявления на восстановления игрок обязан прикрепить скриншот с историей выдачи наказаний: /history - история наказаний с /time.
» Лидер имеет право внести в ЧС организации сотрудника, который был уволен, не проработав в организации три дня с момента вступления в неё. При многочисленных нарушениях этого правила можно получить наказание вплоть до ЧС всех гос.организаций.
» Лидерам и заместителям запрещается увольнять/выдавать выговоры сотрудникам за просьбу проверить отчет
Примечание: Наказывать можно только в том случае, если игрок просит проверить отчет более 3-х раз, в таком случае можно выдать выговор, но увольнять за это запрещено.

ПОЛОЖЕНИЕ О ПОДДЕРЖАНИИ ФУНКЦИОНИРОВАНИЯ ОРГАНИЗАЦИИ:​
» Лидеру и заместителю нужно поддерживать онлайн /members в игре, онлайн в официальном канале нашего сервера Discord с 14:00 по серверному времени (МСК) до конца рабочего дня.
» В Discord нужно поддерживать онлайн в размере 50% от игрового /members. Примечание: 1 и 2 ранги не учитываются. Если половина и более состава сидит с выключенными наушниками, то норма засчитываться не будет.
» Лидеру и заместителю необходимо отслеживать выход на работу своих сотрудников (нахождение в форме). Если большая часть состава находится без формы в рабочее время, то следящая администрация имеет право сделать замечание и дать время на исправление данной ситуации.
» Норма игрового /members для Центрального Аппарата, Министерства Здравоохранения, Средств Массовой Информации, ТСР составляет 10 человек. Для Министерства Юстиции и Министерства Обороны составляет 12 человек. ФБР не имеет нормы онлайна, однако эта фракция работает на качество, если работы не будет, наказание будет.
ПОЛОЖЕНИЕ О ФИНАНСОВОЙ ОТЧЁТНОСТИ И ОПЕРАЦИЯХ ДЛЯ ЛИДЕРОВ И МИНИСТРОВ:​
» Вводятся понятия "минимальный порог", "теоретическое количество" и "оптимальный порог" денежных средств на казне организации.
» Минимальный порог денежных средств на казне организации - 2.000.000$. При балансе организации менее данного порога казна временно замораживается. Если до такого состояния ее довел заместитель/лидер, тем самым нарушив финансовые правила, лидер получает наказание. Если эта ситуация произошла в связи с серверными акциями или проблемами, то ЗГС/ГС/Зам. Куратора/Куратор за ГОС пополнит баланс до оптимального порога.
» Теоретическое количество денежных средств на казне организации - 10.000.000$. При постановлении нового/временного лидера один из руководителей гос. структур обязан снять через лидера все денежные средства вплоть до теоретического количества.
» Оптимальный порог денежных средств на казне организации - 12.000.000$, при достижении и превышении данного порога открывается достаточно большое количество финансовых операций.
» Если на казне организации находится количество денежных средств от минимального до оптимального порога, лидер/заместитель имеет право снять в течение недели то количество денег, которое потребуется на рекламные расходы/премии и не опустит счет организации ниже минимального порога. (Значение денег берется за понедельник той недели, на которой производится снятие со счёта).
» Если на казне организации находится количество денежных средств от оптимального порога до 30.000.000$, лидер/заместитель имеет право снять с нее до 10.000.000$ в неделю.
» Если на казне организации находится количество денежных средств от 30.000.000$ до 75.000.000$, лидер/заместитель имеет право снять с нее до 15.000.000$ в неделю.
» Если на казне организации находится количество денежных средств от 75.000.000$ до 150.000.000$, лидер/заместитель имеет право снять с нее до 20.000.000$ в неделю.
» Если на казне организации находится количество денежных средств от 150.000.000$ до 250.000.000$, лидер/заместитель имеет право снять с нее до 25.000.000$ в неделю.
» Если на казне организации находится количество денежных средств от 250.000.000$ до бесконечности, лидер/заместитель имеет право снять с нее до 30.000.000$ в неделю.
» Все денежные значения должны браться за понедельник той недели, на которой производятся снятия со счета организации.
» Все снятые деньги должны быть потрачены на состав, на пользу организации, за отмывание денег с казны лидер будет снят с черным списком сервера. ИСКЛЮЧЕНИЕ: разрешение от ГС/ЗГС ГОС, так как в некоторых случаях для поощрения лидера они кладут деньги на казну, дабы не дожидаться лидера в сети и не допустить комиссию.
» В последнюю неделю срока лидеру запрещается снимать деньги с казны (исключение: разрешение ГС/ЗГС/Зам. Куратора ГОС).
» Лидер может установить себе, а также себе и своим заместителям зарплату в 500$, тогда сумма, которую получали лидер или лидер и заместители, делится на 8 рангов. (Например, 80 тысяч делим на 8 и получаем 10 тысяч, прибавляем к зарплате 1-8 рангов по 10 тысяч).
» Возможны различные передачи денег с казны другим организациям или же министру, подробнее описано ниже.
» Если на казне организации находится более 100.000.000$, лидер этой организации может совершить передачу денежных средств вплоть до 50.000.000$ другой нуждающейся в деньгах организации со счетом менее 30.000.000$. После получения средств лидер другой организации обязан незамедлительно положить эти деньги на ее счет. (При нарушении данного правила он будет снят с черным списком сервера).
» При передаче денег другой организации обязан быть проведен РП диалог и РП ситуация между ее лидерами, все должно быть подписано на бумаге. Также это передачу можно оформить в виде кредита/лизинга (по желанию и с согласия обеих сторон), тогда лидер должен будет его оплатить в течение обговоренного срока.
» При нахождении на счету организации денежных средств выше оптимального порога, и при поступлении просьбы от министра, лидер этой организации может выделить на государственный баланс министерства до 20% от всех денег, находящихся на счету.
» При нахождении на счету организации денежных средств выше оптимального порога, лидер имеет право отдельно от лимитированной суммы для выдачи премий/выкупов/рекламы и т.д., выделить до 20% от всех денег, находящихся на счету, на отдельные премии своим заместителям (если у них стоит зарплата в 500$).